续签合同涨薪幅度

嘿，上次有个客人问我续签合同涨薪幅度到底多少才算合理。我自己踩过的坑是，别光看百分比，得看实际到手多少。比如，2023年我在上海某商场，有个销售小妹续签合同，公司给她涨了10%，听起来挺高，但实际到手可能就那么点。你得算算税后工资，还有各种扣款，有时候涨幅看起来大，实际到手的并不多。
我那时候就建议她问问同事，或者上网查查同行业同职位的薪资水平。而且，别忘了谈福利，比如年终奖、绩效奖金，这些有时候比基本工资涨得还多。反正你看着办，别只盯着那个百分比。我还在想这个问题，毕竟每个人的情况都不一样。

2023年，北京，涨薪幅度至少15%。

续签合同涨薪幅度10-15%普遍。
项目：我司2022年合同续签。
时间：2023年1月至今。
数字：10-15%为平均涨幅。
我也还在验证，但经验是这样。