工作态度不够严谨怎么形容

说起来我以前就遇到过这么个事儿。记得那是2015年，我在一家互联网公司做产品经理。当时有个同事，叫小王，人挺聪明的，但就是工作态度有点儿散漫。用个比喻吧，他就像那钓鱼的人，总想着“慢慢来，不着急”，结果项目进度一拖再拖。
有一次，我们负责一个重要功能的上线，小王负责的部分出了点问题。我问他，他居然说：“，这个细节不重要，先上线再说。”我当时就懵了，这可是关系到用户体验的大事儿啊！我忍不住说：“小王，你知道吗，这个功能如果出了问题，我们可能要面对几十万用户的投诉呢！”他这才开始重视起来，但那时候已经晚了。
后来，我总结了一下，用“得过且过”来形容他挺贴切的。就像那句话说的，“细节决定成败”，工作态度不严谨，真的会让人头疼。

工作态度不够严谨就像开车时只顾低头看手机，很容易出事故。先说最重要的，如果你在的项目中，一个细节上的疏忽可能导致整个项目失败，就像去年我们跑的那个项目，因为一个文件没上传导致整个进度延误了两天。另外一点，这种态度在职场中就像一颗定时炸弹，随时可能爆炸。还有个细节挺关键的，比如开会时，你如果总是迟到或者心不在焉，这不仅是对自己时间的浪费，也是对其他人的不尊重。
我一开始也以为，这种态度对工作影响不大，后来发现不对，它其实会逐渐侵蚀你的职业发展。等等，还有个事，我认识的一个同事，因为工作态度不够严谨，结果错失了一个晋升的机会。
我觉得，要想在工作中保持严谨，首先要认识到，每一个小细节都可能决定你的成败。其次，要时刻提醒自己，对待每一项工作都像对待自己的作品一样认真。最后，记得，时间是最宝贵的资源，不要浪费在任何无谓的小错误上。